İşletmelerdeki staj çalışmalarını ek ders kapsamından çıkartan düzenleme iptal edildi.
Milli Eğitim Bakanlığı Yönetici ve Öğretmenlerinin Ders ve Ek Ders Saatlerine İlişkin Karar’ın 4 ve 15. maddelerinde yapılan değişiklikle, işletmelerde mesleki eğitim ve staj çalışmaları yüz yüze eğitim kapsamına alınmış; işletmelerde meslek eğitimi ve staj kapsamında yapılan görevler ders kapsamına alınarak bu tür görevlerin yarıyıl ve yaz tatilleri, cumartesi ve pazar günleri ile mesai günleri saat 17.00’dan sonra başlayan saatler dışında maaş karşılığı verilebilmesinin yolu açılmış; bu görevler karşılığı ek ders ücreti ödenmesine olanak kalmamıştı.
Danıştay 12. Dairesi, ‘işletmelerde meslek eğitimi ve staj kapsamında yapılan ders görevlerinin ek ders kapsamından çıkartılarak yüz yüze eğitim kapsamına alınmasının Anayasa’da yer alan eşitlik, ücrette adaletin sağlanması ilkelerine aykırı olduğu’ gerekçesiyle düzenlemeyi iptal etti.
