Disiplin cezasının kayıtlardan silinmesi için disiplin amirinin işlem yapması şart mıdır?

Disiplin cezasının kayıtlardan silinmesi için disiplin amirinin işlem yapması şart mıdır?

Disiplin cezasının kayıtlardan silinmesi için disiplin amirinin işlem yapması şart mıdır?

Disiplin cezasının kayıtlardan silinmesi için disiplin amirinin işlem yapması şart mıdır?

Disiplin cezasının kayıtlardan silinmesi için disiplin amirinin işlem yapması şart mıdır?

Disiplin cezasının kayıtlardan silinmesi için disiplin amirinin işlem yapması şart mıdır?

Bilindiği üzere, memurlara verilen disiplin cezalarına karşı itiraz hakkı tanınmıştır. Memurun itirazı üzerine ilgili disiplin kurulu itirazı kabul eder veya reddeder. İtiraz kabul edilirsedisiplin cezası kaldırılabilir ya da daha hafif bir ceza verilebilir. İtiraz reddedildiğinde ise disiplin cezası kesinleşmiş olur.

Almış olduğu uyarı cezasına itiraz eden bir öğretmenin yaptığı başvuru İl Milli Eğitim Disiplin Kurulu'nca kabul edilmiş, ancak disiplin amiri tarafından söz konusu disiiplin cezasının kaldırıldığına dair herhangi bir işlem tesis edilmemiştir. Bu husus, öğretmenin disiplin cezasının kaldırıp kaldırılmadığı hususunda tereddüte yol açmış ve Milli Eğitim Bakanlığından görüş talep edilmiştir.

Milli Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü, uyarma cezasının en alt ceza olduğundan dolayı disiplin amirinin İl Milli Eğitim Disiplin Kurulu kararına karşı yapabileceği bir işlem bulunmadığını, disiplin kurulu kararını ilgiliye tebliğ etmesinin yeterli olacağını, bu kapsamda öğretmenin itirazı üzerine verilen disiplin kurulu kararı dikkate alınarak uyarma cezası kaydının silinmesi gerektiğini belirtmiştir.

TC

MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI

Personel Genel Müdürlüğü

Sayı: 97202150-903.08.02-E.5692559                                                                                18.03.2020


Konu:Görüş Talebi

SAKARYA VALİLİĞİNE
(İl Millî Eğitim Müdürlüğü)

İlgi : Sakarya Valiliği İl Millî Eğitim Müdürlüğünün 13/03/2020 tarihli ve 81181707 903.08.02-E.5524366 sayılı yazısı.

 İliniz…….. ilkokulu öğretmeni…….’nın, Kars ili Cumhuriyet İlkokulunda görev yaparken yapılan soruşturma sonucunda getirilen teklif üzerine 26 Temmuz 2017 tarihinde uyarma cezası aldığı, kişinin cezaya itiraz ettiği, itirazın 12 Ekim 2017 tarihinde İl Milli Eğitim Disiplin Kurulunca kabul edildiği ve bu kararın ilgili disiplin amirine intikal ettirildiği, ancak bu kararın ilgili disiplin amiri tarafından görüşmelerde de ilgili disiplin kurulu kararı sonrası cezanın ilgili disiplin amiri tarafından kaldırıldığına ilişkin herhangi bir işlemin yapılmadığı bilgisine ulaşıldığı,

 İlgili disiplin kurulu tarafından itirazın kabul edilmesine rağmen disiplin amiri tarafından cezanın kaldırılmasına ilişkin herhangi bir işlem tesis edilmemiş olması durumunda cezanın sistemden kaldırılıp kaldırılamayacağı, kaldırılması halinde 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunun 64'üncü maddesinin dördüncü fıkrasında yer alan "Son sekiz yıl içinde herhangi bir disiplin cezası almayan memurlara, aylık derecelerinin yükseltilmesinde dikkate alınmak üzere bir kademe ilerlemesi uygulanır" hükmü çerçevesinde kademe ilerlemesinin uygulanıp uygulanamayacağı hususunda tereddüte düşüldüğüne dair ilgi yazınız incelenmiştir.

657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 135'inci maddesinde yer alan; İtirazın kabulü hâlinde, disiplin amirleri kararı gözden geçirerek verilen cezayı hafifletebilir veya tamamen kaldırabilirler" hükmünden hareketle, "Uyarma" cezasına yapılan itirazın İl Millî Eğitim Disiplin Kurulunca kabul edilmesi durumunda, disiplin amirince hafifletebilecek bir alt ceza bulunmadığından disiplin amirinin, itirazın kabulüne dair İl Millî Eğitim Disiplin Kurulu kararını adı geçene tebliğ etmesinin yeterli olacağı, ilgi yazınız ekindeki belgelerden disiplin amirinin bunu gerçekleştirdiği anlaşılmıştır.

Dolayısıyla; öğretmenin itirazı üzerine İl Millî Eğitim Disiplin Kurulunca verilen "İtirazın kabulüne" dair karar dikkate alınarak "Uyarma" cezasının MEBBİS kayıtlarından silinmesi ve anılan yasanın 64'üncü maddesi kapsamında hakkında işlem yapılması gerektiği değerlendirilmektedir.

Bilgilerinizi ve gereğini rica ederim.

Ali GÖNCÜ
Bakan a.

Daire Başkanı

YORUM EKLE